本报讯5月5日上午9点，，，，，，，宜兴协联14名学习型尖兵和手艺立异能手，，，，，，，在开发区向导和公司向导的殷殷祝福下，，，，，，，欢快奋兴地踏上公司为他们准备的赴欧旅程。。。。。。。。

          组织优异员工外出旅游，，，，，，，在宜兴协联早已成为老例，，，，，，，但往年都是安排员工“海内游”，，，，，，，每年花在这方面的用度就达几十万元。。。。。。。。去年宜兴协联总司理宗伟刚作出允许：对荣获2009年度“学习型尖兵”的员工奖励“境外游”。。。。。。。。此想法很快便付诸实验，，，，，，，企业为14名员工办妥出国游种种手续后，，，，，，，于5月5日出发。。。。。。。。这次欧洲游，，，，，，，按每个出境游员工一次旅游10天、破费2万元盘算，，，，，，，仅此一项公司至少将破费30多万元。。。。。。。。 

          宜兴协联总司理宗伟刚在临行前的欢送会上说，，，，，，，组织这样的运动是为了对公司级尖兵和在企业生长中做出突出孝顺者体现谢谢，，，，，，，下层员工们长年岁情在忙碌的一线，，，，，，，很少有时机出去休闲，，，，，，，公司组织各人出去旅游，，，，，，，就是从以人为本的角度出发，，，，，，，让员工真正体会到企业的人文眷注。。。。。。。。临别时，，，，，，，宗伟刚还嘱咐出行职员在旅行旅游的同时，，，，，，，一定要尊重外地的民俗民情，，，，，，，平安出游、平安回来；；；；；在旅游时代，，，，，，，要相互资助、相互照顾，，，，，，，充分展示宜兴协联员工团结一致、起劲向上的优异精神风貌。。。。。。。。

          这样的出国游．充分体现了企业对做出突出孝顺员工的深切关爱，，，，，，，同时也对宽大员工起到了激励作用，，，，，，，各人纷纷体现：在以后的事情中，，，，，，，会向尖兵们学习，，，，，，，在自己的岗位上起劲拼搏，，，，，，，勇猛争先，，，，，，，创出佳绩，，，，，，，希望下次的出国游中有自己的名字。。。。。。。。